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古代最厉害的一位将军,带领五万士兵,大破五十万敌军!
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<逆流佳人身旁>
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时间: 2024-6-25 02:49:55
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春秋战国时期你,说起战国时期的名将,很多人都会想到白起,加上骁勇善战的秦军,秦国打遍天下无敌手,其实除了秦国之外,当年的魏国也有一段非常的强悍的历史,因为魏国有一个军事能力特别突出的将领吴起,当年他曾经率领五万大军,打败了秦国五十万大军,十分强悍。
当年在魏文侯执政期间,是秦国最大对手,因为秦国不仅失去了战略位置,还备受魏国的威胁,秦国为了对抗魏国,利用几年的时间征兵布阵,想要跟魏国进行一场殊死较量,当时秦国征兵五十万和魏国在阴晋集合,即使秦国士兵的数量是魏国的数倍,但魏国的士兵依然信心满满。
给与他们信心的人就是他们的将领吴起,吴起非常善于鼓励士气,提出了一系列的奖赏策略,凡是取得军功的人,就可以享受更好的待遇,赏赐金银珠宝等,就像是商鞅变法实行的二十等爵制度一样。
立下头功的士兵不仅可以坐在中间吃饭,还会赏赐一副银质碗筷,功劳更大的人还会有丰富额屋子,还能享受国家照顾家属的福利,为了能获得赏赐,魏国的士兵每次上了战场就像是打了鸡血一般,十分亢奋。
听说要跟秦军作战,魏军不管人多人少,只想跟秦军拼个你死我活,有的士兵非常勇猛,还没开战,就穿好了铠甲,吴起亲自下场指挥,士兵们热情高照,纷纷赶赴前线想要立下汗马功劳。
士兵们视死如归,与秦军展开了一场激战,即使士兵中刀,也会顽强抵抗,最终秦国五十万大军败给了气势猛烈的魏军,所以说,一场战争的胜败,除了跟天时地里的人外,最重要的就是人和,士兵们打不起精神来,即使人数再多,也有可能会失败。
所以说鼓励士兵也是一门学问,要不然怎么会有一鼓作气的成语,只要士兵训练出色,在加以鼓舞,必定是一支非常的强悍的部队,其实这种鼓舞政策并不是靠物质吸引的,更多的是激发士兵们心底里的荣誉感,不过再好的精兵部队,也需要一个有才能的领导者,若是领导太差,再好的人才也施展不出才能。
值得一提的是,当年商鞅和吴起都是变法者,虽然他们俩的结局都不是善终,但是商鞅唯一值得庆祝的就是变法成功了,反观吴起在楚国变法却失败了,他们俩同样都是车裂而死,在他死后变法失败,而他失败的原因就是变法太过理想化,而商鞅变法则是一步一个脚印,打下了很好的基础。
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